孕育行政能力，培养公务新秀。

由公共管理学院承办的模拟公务员考试系列活动经过笔试培训会、笔试、笔试考试经验交流会、面试培训会、面试初赛、半决赛和面试决赛七个环节，于4月23日晚圆满落幕。

在当天的面试决赛环节，采用了结构化面试方法，考试题目贴近时事热点、着眼于实际情况，着重考察考生的应变能力、人际沟通能力、团队协作精神和自我控制等能力。在面试过程中，考生们仪表仪态专业化、职业化，举止大方得体，语言流畅，逻辑性较强，赢得了评委及在场观众的阵阵掌声。面试结束后，教育机构的专业讲师对所有考生的表现进行了精彩的点评和指导。在颁奖环节共决出一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖各4名。

此次模拟公务员考试系列活动，为有志于报考公务员考试的同学们来说是一次宝贵的锻炼机会，使他们对公务员考试有了更全面更深刻的认识，增强了参加“公考”的自信，也使相关同学更好的明确了自己的职业发展方向，为今后的人生规划奠定了良好基础。